Nossa carreira e nosso bem-estar são profundamente influenciados pelas pessoas ao nosso redor. Neste artigo, vamos ver por que é vital escolher com muito cuidado nosso círculo social tanto nos momentos de sucesso quanto na hora dos problemas.
Pessoas de quem devemos nos afastar:
Energia Drenada, Produtividade Reduzida
Pessoas negativas tendem a drenar nossa energia e nos distrair dos nossos objetivos. É fácil reconhecê-las, são aquelas que a cada 3 frases que falam, 2 são reclamações, são pessimistas e acham que nada vai dar certo. A negatividade tem o poder de levar embora nossa motivação e produtividade, coisas cruciais para podermos entregar bons resultados e buscarmos crescimento.
O Perigo da Mediocridade
Aqueles amigos ou colegas que se conformam com a mediocridade, fazem questão de entregar o mínimo e se incomodam quando você faz algo a mais, às vezes até te desencorajam de fazer algo pró-ativo.
Importante!
Em cada um desses casos, tanto a pessoa negativa, quanto a medíocre, provavelmente tem seus motivos para se comportarem assim, ou talvez, apesar de tudo ela é uma pessoa querida para você, se for esse o caso, converse com ela, a oriente a procurar ajuda de um consultor de carreira, pois esse tipo de atitude só a prejudica, ela entra num círculo vicioso que acaba com as chances dela de crescer dentro da empresa e, ao mesmo tempo, vai diminuindo as chances dela de arranjar alguma coisa em outro lugar.
Relações Tóxicas Sabotam Trajetória Profissional
Agora, diferente dos 2 primeiros casos, desse tipo de pessoa você deve correr sem olhar para trás.
Como identificar?
Pessoas que riem de você quando você diz que está focado na dieta, pessoas que te oferecem bebida quando sabem que você está tentando parar, pessoas que debocham quando você compartilha algum sonho ou plano, alguma nova ideia de renda extra, ou um novo propósito. Não comemoram suas vitórias com você, pelo contrário, fazem pouco das suas conquistas. Não perca tempo com essas pessoas.
Pessoas de quem devemos nos aproximar:
Motivação e Suporte
Pessoas que te incentivam, apoiam suas ambições vão fazer sua autoconfiança e motivação aumentar muito. Amigos que reconhecem e celebram suas conquistas com você melhoram muito o seu círculo social.
Feedback Construtivo
Pessoas que realmente se importam oferecerão críticas construtivas em vez de apenas elogios. Este tipo de feedback é essencial para o nosso crescimento pessoal e profissional, nos ajuda a identificar áreas de melhoria de maneira saudável.
Expandindo Horizontes
Amigos que são curiosos e engajados com o mundo podem apresentar novas perspectivas e oportunidades. É sempre bom conversar com pessoas especialistas de outras áreas, elas podem expandir sua mente e abrir portas e conectar você a pessoas que de outra forma não encontraria, ampliando sua rede de suporte profissional.
Conclusão
O seu círculo social pode ser o diferencial que te tornará uma pessoa mais bem sucedida, com bons hábitos, qualidade de vida, mais produtiva e o melhor de tudo, uma pessoa que estará sempre buscando o aprimoramento contínuo, por isso escolha bem essas pessoas.
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