Introdução

Subir ao topo de uma das empresas mais icônicas do mundo, a Disney, não é tarefa para qualquer um. 

Em ” Onde os sonhos acontecem “, Robert Iger compartilha as lições cruciais que guiaram sua liderança durante seus 15 anos como CEO. 

Este artigo vai desdobrar as estratégias e insights que Iger utilizou para navegar pelos desafios e oportunidades, mostrando como você pode aplicá-las para alavancar sua própria carreira.

1. O Poder da Integridade e Decisão

Robert Iger destaca que a integridade e a capacidade de tomar decisões rápidas e firmes são fundamentais para qualquer líder. 

Ele enfatiza que ser transparente em suas intenções e honesto em suas ações cria um ambiente de confiança e respeito mútuos, essenciais para o sucesso de uma equipe.

• Dica prática: Pratique a tomada de decisão rápida estabelecendo limites claros e um sistema de priorização para suas tarefas diárias.

2. A Importância da Inovação e Risco Calculado

Sob a liderança de Iger, a Disney adotou tecnologias emergentes e fez aquisições estratégicas, como a compra da Pixar, Marvel, e Lucasfilm. 

Iger acredita que assumir riscos calculados e inovar são vitais para manter a relevância e o crescimento da empresa.

• Dica prática: Avalie riscos potenciais com uma análise SWOT (Forças, Fraquezas, Oportunidades, Ameaças) antes de tomar grandes decisões para garantir que os riscos são gerenciáveis e têm potencial de retorno significativo.

3. Cultivar Relacionamentos e Construir Equipes

A capacidade de construir equipes fortes e manter relacionamentos saudáveis tanto interna quanto externamente foi outro pilar para o sucesso de Iger. 

Ele incentivou uma cultura de abertura, onde o feedback é valorizado e todos se sentem parte do processo.

• Dica prática: Implemente reuniões regulares de feedback onde os membros da equipe podem se expressar livremente e sentir que suas opiniões são valorizadas.

4. Aprendendo com Erros e Desafios

Iger reconhece que erros são inevitáveis, mas a forma como um líder lida com esses erros pode definir o futuro da empresa. 

Encarar desafios como oportunidades de aprendizado é essencial para qualquer profissional.

• Dica prática: Crie um “diário de erros” para documentar situações problemáticas e refletir sobre como elas foram abordadas e o que pode ser melhorado no futuro.

Conclusão

Robert Iger nos mostra que o verdadeiro teste para um líder não é como eles navegam pelos momentos de sucesso, mas como eles enfrentam os desafios e aprendem com eles. 

As lições de ” Onde os sonhos acontecem” são um testamento ao poder da liderança consciente e proativa. 

Aplicando essas estratégias, você está não apenas preparado para melhorar sua capacidade de liderança, mas também para impulsionar sua carreira a novos patamares. 

Está pronto para embarcar na jornada de uma liderança transformadora?

Referências:

• Iger, Robert. “Onde os sonhos acontecem”.